中国信达资产管理股份有限公司成立于2010年6月，其前身为1999年4月成立的中国信达资产管理公司，是国务院批准设立的国内第一家金融资产管理公司。2012年4月，公司引进全国社会保障基金理事会、UBS AG、中信资本控股有限公司和渣打银行四家战略投资者。2013年12月，公司在香港联合交易所主板挂牌上市，成为首家登陆国际资本市场的中国金融资产管理公司。公司在中国内地设有33家分公司（包括合肥后援基地管理中心），旗下拥有8家从事不良资产经营、资产管理和金融服务业务的平台子公司，集团员工约2万余人。
中国信达资产管理股份有限公司山西省分公司是中国信达在山西省设立的省级分支机构，根据业务发展需要，现面向国内外诚聘专业人才，工作地点在太原市。有关事项公告如下：
一、招聘职位及任职资格
根据业务发展需要，现公开招聘人员2名。
（一）招聘职位：项目经理
职位描述：从事金融资产管理与处置、债权及股权资产经营管理等；拓展、维护中、高端客户资源，深度挖掘客户价值，维护客户关系；开展尽职调查、项目方案制作、实施和后期管理等工作，综合运用各类金融工具为目标客户提供专业化、个性化的综合金融服务；负责项目所需各种数据、信息和资料的收集整理工作。
（二）任职资格：
具有经济、金融、财务、法律等相关专业的全日制硕士研究生及以上学历；年龄35岁及以下，具有良好的项目运作能力、较强的市场敏感度、市场开拓能力和一定的产品研发能力；具有较强的工作责任心、团队合作精神、服务意识和创新意识；具备较强的语言表达和文字写作能力，具有良好的职业操守、较强的沟通协调和应急处理能力；具有3年及以上金融机构、政府部门、知名律师或会计事务所等中介机构从业经验者优先；具有注册会计师、律师、注册资产评估师、注册税务师、金融分析师等执（职）业资格者及具有特殊客户资源的专业人员优先，特别优秀者视情况可适当放宽年龄、学历限制。
二、招聘程序
招聘程序包括报名、初选、笔试、面试、录用等步骤。
2.初选：对申请人进行初步筛选，根据申请人的资格条件确定参加笔试人员名单。
3.笔试:参加笔试人员名单将通过电话形式通知本人，未列入笔试人员名单的申请人，将不再另行通知。
4.面试: 面试将通过电话形式通知本人，参加面试人员应按照通知的时间到指定地点参加面试。
5.录用:根据考试、面试及体检结果择优确定最终录用人员。
三、其他事项
1.应聘者需提供本人真实、完整的应聘信息，对所提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘资格，应聘者自行承担由此导致的全部后果。
2.我公司承诺对应聘者信息予以保密，报名材料恕不退还。谢绝未经邀请者登门拜访。
3.应聘者应确保提交的联系方式（包括电子邮箱、手机等）正确无误，并保持通讯畅通。
诚挚欢迎有志之士加入中国信达山西分公司！
中国信达山西分公司
2019年10月14日
