为了进一步满足浮山县医疗集团人民医院临床工作需要，根据医疗集团用人计划，现面向社会招聘专业技术人员，现将有关事项公布如下：
一、招聘原则
公开、平等、竞争、择优。
二、聘用人员管理方式
一经正式聘用，签订合同实行合同制管理，从事相应工作岗位试用期3个月，不纳入事业单位编制。
三、报考资格
1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义。
2、专业能力强，有较强的事业心和责任感。
3、遵纪守法，品行端正，具备履行岗位职责的身体条件。
4、符合招考岗位所需具体资格条件。
5、在招聘任何一个环节中发现报考者不符合报考条件或弄虚作假的，一经查实，取消考试及录取资格，由此造成的一切损失由报考者本人自行承担。
四、具体招聘岗位、岗位所需条件
见附表
五、招聘程序
发布2019招聘信息→现场报名、资格审查→理论考试→考核（面试、临床考核）→体检→公示→办理相关人事手续。
（一）报名、资格审查
（1）报名：符合条件的人员于2019年12月16日--18日，上午8：00-11：30，下午2：30-5：00，到浮山县医疗集团人民医院人事科报名（门诊三楼）。报名时提供报名表、身份证、毕业证书、教育部学籍在线验证报告、资格证书、执业证书等相关资料。报名联系电话：13753510030，联系人：乔老师。
（2）参加资格审查人员需携带：本人有效身份证、毕业证、教育部学籍在线验证报告、资格证（资格考试合格成绩单）、报名登记表（见附件，务必填写、打印并手写签名）。
资格审查合格人员按要求进入理论考试环节。
（二）理论考试
理论考试时均须携带本人有效居民身份证原件，缺少证件的考生不得参加考试。
（1）根据报名情况考试具体时间另行通知
（2）考试内容：基础知识和相关专业知识
（3）评分方法：总分100分，根据笔试成绩由高分到低分，按招聘岗位计划数1：2的比例确定。
（三）考核
1、考核时间、地点另行通知请及时关注浮山县政府网。
2、考核包括面试和临床考核两个部分。总分100分，考核成绩由面试成绩60%和临床考核成绩40%组成。合格分数线为60分，低于考核合格分数线的考生不进入下一环节。（面试成绩低于60分者不得进入临床考核）
3、未在规定时间内参加面试者视为自动放弃考试资格。
注：参加临床考核，自备工作服、工作帽、工作鞋等。
（四）体检：
由浮山县医疗集团组织实施，费用自理。
（五）公示：
体检合格后，根据考核情况确定拟聘用人员，公示5个工作日。
（六）办理相关人事手续
拟聘用人员公示无异议后，由浮山县医疗集团对聘用人员办理相关人事手续。
附件1.xls
附件2.doc
