神农科技集团有限公司市场化用工招聘公告

根据经营和业务发展需要，神农科技集团有限公司面向社会进行市场化用工招聘，现将有关事项公告如下：

一、招聘单位

神农科技集团有限公司所属企业。

二、招聘岗位及人数

神农农业大数据（山西）有限公司市场化用工4人；

神农富通（山西）农业规划设计研究有限公司市场化用工6人。

三、报名条件及要求

（一）基本条件

1.遵纪守法，严于律己，注重协作，责任心强；

2.具有符合岗位的工作能力、专业知识、专业技能；

3.身体健康，吃苦耐劳，爱岗敬业，服从安排。

（二）具体要求

详见附件1。

四、招聘程序

（一）招聘信息发布

本次招聘信息在以下网站发布：

山西省国有资本运营有限公司官网（http://www.sscio.net/）

猎聘网（https://www.liepin.com/）

前程无忧（51job）（https://login.51job.com/）

本次招聘通过网上报名，请将标准应聘登记表（签字扫描版和电子版）及相关证书扫描件发送至邮箱snkjhr@163.com，邮件主题为“姓名－岗位－联系电话”。

（二）报名要求

根据要求填报《神农科技集团有限公司市场化用工应聘人员登记表》（附件2），并提交相关印证材料。

报名截止时间：2022年5月6日。

（三）资格审核

根据岗位资格条件对报名人员进行资格审核。

请确保提供的材料真实有效，信息虚假或拒绝提供相关资料的视为报名无效。

（四）笔试面试

1.根据资格审查和初步甄选结果，以电话或短信方式通知进入笔试或面试环节的人员，未进入笔试或面试环节的人员不再另行通知。

2.各岗位按照笔试成绩由高到低排序后，按招聘人数1:3比例确定进入面试人员名单（成绩并列的，同时进入面试）。

3.最终依据笔试、面试成绩综合排序，按照“择优”原则确定拟录用人选。

（五）体检

体检由招聘方统一组织，费用由本人自理，按照实际招聘人数1:1比例进入体检、考察环节，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》。对体检不合格或放弃体检资格出现空缺名额的，不进行递补。

（六）公示

对拟录用人员名单在山西省国有资本运营有限公司官网进行公示，公示期为5个工作日，公示期满无异议的，按规定办理入职手续。

五、注意事项

（一）应聘人员应对所提交材料的真实性、准确性负责。如发现与事实不符，取消应聘资格。

（二） 应聘人员在报名招聘期间须自觉做好自身健康管理，严格遵守疫情防控规定，避免前往中高风险地区。在报名、体检、考试等人员聚集环节须佩戴口罩，保持安全距 离，出示健康码、行程卡、同行密接人员自查信息、防疫健康信息码，“四码”异常人员将予以劝返。14 天内有中高风险地区旅居史的，或与发布的重点人员活动轨迹有交集的、有时空伴随的人员，须按照防疫要求提供解除隔离证明和核酸检测报告。因个人原因造成无 法应聘的，后果由本人承担。

（三）鉴于近期疫情复杂性和不确定性，笔试、面试和体检时间将根据疫情形势和防控要求适时作出调整，相关信息将通过电话或短信方式告知，请应聘人员及时密切关注。

（四）录用人员实行契约化管理，签订聘用合同，根据年度目标任务完成情况、聘期业绩考核情况决定是否续聘。聘期届满，经考核合格的，可以续聘，并重新签订聘用合同。

（五）市场化用工人员薪酬实行与其业绩相匹配的市场化薪酬。具体薪酬根据企业实际、行业水平和经营目标等，按与业绩挂钩的原则，与被聘用人员通过面谈确定。

（六）本次招聘不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。

（七）经过公示无异议的，可正常办理入职手续。

六、联系方式

神农科技集团有限公司太原分公司

联系人：杨女士 15035117150

地 址：山西省太原市小店区珠联大厦西塔30层

附件1-1：神农农业大数据（山西）有限公司市场化用工招聘岗位及任职条件.xlsx

附件1-2：神农富通（山西）农业规划设计研究有限公司市场化用工招聘岗位及任职条件.xlsx
附件2：神农科技集团有限公司市场化用工应聘人员登记表.doc