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山西众恒信达人力资源服务有限公司关于招聘派驻交城县某部社会化工作者的公告

来源:山西招聘网 时间:2024-03-16 作者:山西招聘网 浏览量:

因业务工作需要,决定面向社会公开招聘9名社会化工作者。现将有关事宜公告如下:

一、招聘原则

坚持面向社会,公开、公平、公正原则;坚持德才兼备、择优聘用。

二、招聘名额

共招聘9名社会化工作者。

三、报考条件

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

3、具有良好的政治素质和道德品行;

4、具备正常履行职责的身体条件(无传染疾病)和心理素质。

(二)户籍要求:交城县户籍。指考生报名时为交城县户籍或曾为交城县户籍(含毕业后未迁出学校辖区派出所的交城籍生源毕业生);

(三)性别要求:符合岗位要求(见附件1);

(四)年龄要求:18周岁以上(即2006年3月以前出生的)。

有以下情形之一的人员,不接受报名:

(一)受过刑事处罚或者涉嫌犯罪尚未结案的;

(二)曾被开除党籍、军籍或开除公职的、辞退的;

(三)在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违招考(聘)纪律行为,尚在禁止报考期限内的;

(四)本人及直系亲属参加过非法聚集上访活动的;

(五)本人及直系亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

(八)有较为严重的个人不良信用记录的;

(九)不适合从事社会化工作者的其他情形。

四、岗位职责

招聘人员岗位及人数等见附件1。

五、服务形式

被录用人员与山西众恒信达人力资源服务有限公司签订《劳动合同》后,由公司分配至交城县某部从事社会化工作。

六、薪酬待遇

(一)社会化工作者人员工资由人力资源服务有限公司负责发放,具体岗位工资标准见附件1。

(二)按照国家有关规定办理基本社会保险(养老、医疗、生育、工伤、失业)。工资及社保等待遇全部列入某部年度预算,社保个人部分从本人工资中代扣代缴,集体部分由某部财务负担。

(三)年终根据考核情况,每年增加50元基础工资。

(四)享受正常的双休日和节假日。

七、入职

被录用人员试用期为3个月,试用期满,由山西众恒信达人力资源服务有限公司与考核合格人员签订劳动合同,劳动合同内容及订立、履行、变更、解除或者终止等,执行《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规规定,试用期工资待遇签订劳动合同后补发;试用期内发现拟招录人员有培训不合格、不能适应工作要求或其他不符合招录要求情形的,将取消录用。

八、招聘程序

(一)报名及资格初审

1、报名方式及时间

本次公开招聘采取现场报名的方式进行。

(1)报名时间:2024年3月18日9:00—2024年3月20日17:00。(上午9:30-12:00,下午14:00-17:00。)

(2)报名地点:山西省吕梁市交城县新开路沁园小区10号门面房二层(山西众恒信达人力资源服务有限公司交城分公司)。联系电话:13633443031(董老师)。

(3)报名所需材料:

①《交城县2024年招聘社会化工作者报名登记表》2份(见附件2);

②身份证原件及正反面复印件2份;

③户口簿原件及(户主页及本人页)复印件2份;

④退伍证原件及复印件2份或当地退役军人事务局证明;

⑦其他与报名表填报内容相符的资格证书原件及复印件2份;

⑧无犯罪记录证明(登录山西公安公众号民生警务)2份、个人征信报告(登录银行APP个人信用报告查询)2份;

⑨本人近期同底版1寸免冠红底彩照4张,并提供电子版照片(JPG格式)。

(3)报名人员只能选择一个岗位进行报名,报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。报名时,报考人员提交的报名信息应当真实、准确、完整。其中应聘者《报名登记表》所填写的专业应当与报考者本人取得高校毕业证上所载明的专业一致。提供虚假报名信息的,一经查实,即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的,将按相关违纪违规规定予以严肃处理。凡因信息填报有误、不全等导致未通过资格审查的,后果由报名者自负。

2、资格审查

现场报名同步进行资格审查,资格审查通过的报考人员按要求参加笔试,笔试人员名单及准考证领取事项将另行通知,考生请妥善保管好自己的准考证,参加招聘考试的各个环节均须携带准考证和身份证明原件。

3、报名费缴纳

资格审查通过的人员,现场缴纳报名费200元/人(不包括体检费)。

(三)笔试、面试、体检及政审

1、笔试

考试内容主要为《公共基础知识》。

考试时间为60分钟,满分100分。笔试成绩保留两位数。

参加笔试时,考生须同时持有《笔试准考证》和与报名时一致的本人有效身份证,两证不全的不得参加考试。身份证过期、丢失的请及时到公安机关办理临时身份证。

2、面试

需要笔试的报考人员,依据笔试成绩从高分到低分的顺序,按计划招聘人数1:3的比例确定参加面试。若人数未达比例,按实有人数确定参加。

免笔试的岗位报考人员,所有符合条件人员直接进入面试。

面试采取结构化面试的形式。面试内容考察应聘者形象气质、沟通能力、综合能力及与应聘岗位相对应的相关专业水平等。面试时间5分钟,满分100分。面试成绩最低合格分数线为60分(含60分,面试成绩保留两位小数),否则不能进入体检、考察等环节。面试成绩当天张榜公布。

通过前期各项考核的,对笔试、面试成绩按照计分比例汇总个人考试总成绩。

参加笔试人员:考试总成绩=笔试*30%+面试成绩*70%。

免笔试人员:考试总成绩=面试成绩。

3、体检

参加体检人员根据综合成绩从高分到低分的顺序,按拟招聘人数1:1的比例确定体检和考察人选。

体检参考《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。不合格的不予招录。公司对拟录用人选统一组织体检,费用自理,体检报告由公司统一领取。不按规定时间参加体检的,视为自动放弃录用资格。

4、政治审查

对体检合格人员,按照征集服现役政治考核标准进行政治审查。政审不合格的不予聘用,空缺岗位人选按照考试总成绩成绩从高到低依次递补。

5、确定拟录用人员并公示

根据笔试、面试及考察结果,确定拟聘用人员名单,对最终确定的录用人员名单进行公示,公示期为5个工作日。期满无异议的,与公司签订劳动合同,办理相关手续。

九、注意事项

1、此次招录工作由山西众恒信达人力资源服务有限公司组织,审查贯穿招录工作全程。报考人员报名时提供虚假材料或故意隐瞒事实的,伪造、编造有关证件、材料和信息骗取考核资格的,以及在考核环节中作弊的,一经查实,取消录用资格,对于入职后查实的,予以辞退处理。报考人员在参加招聘考试的各个环节均须携带身份证明原件。

2、本次招录不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何单位或个人举办考试、测试辅导培训班,不接受任何中介推荐,报考人员自行报名,防止上当受骗。如有招录相关问题,可电话咨询,咨询电话:13633443031(董老师)。监督电话:0358-3537488。

3、本次招聘公告将通过“交城人才市场”微信公众号进行发布。在招录期间所有通知、公告通过“交城人才市场”微信公众号或电话、短信方式进行通知。报考人员应根据招录工作安排,及时查阅信息,按照通知要求及时参加考核,未能按规定参加任一考核环节的,视为自动放弃,后果由报考人员自负。


附件:

1、《2024年交城县某部招聘社会化工作者岗位信息表》.docx

2、《交城县2024年招聘社会化工作者报名登记表》.docx



山西众恒信达人力资源服务有限公司

2024年3月16日

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