岗位职责:
1、学习山西省内教师招聘考情，熟悉公司课程体系和价格，能结合学生情况为其匹配最合适的课程；
2、负责通过接听学员热线、接待来访人员、微信qq交流等方式进行咨询服务，挖掘学员的考试和报班意向，做好转化工作，完成销售业绩；
3、做好学员维护，同时扩充自己的专业知识，定期参加专业技能培训等；
任职条件:
1、本科及以上学历，有过教育培训行业的销售经验者可放宽至大专；
2、了解教师招聘课程，但无考试意向；
3、能吃苦，想赚钱，并热爱教育行业；
4、具有良好的沟通、表达及应变能力；
5、有优良的职业操守和合作意识；
6、根据工作情况可在省内出差。
7、入职的前3-6个月左右，需要在山西总部培训和熟悉工作（地点是榆次区山西大学城万科广场A3栋9层山香教育），之后会常驻运城市华旅大厦。
工作流程:
学习考情和课程知识→现场、电话或微信接待咨询→了解学员意向，提供专业服务→完成销售业绩
岗位晋升:
1、职位晋升: 咨询师-二级主管-部门主管
2、薪资晋升:底薪随年资每年递增
薪资福利
1、月均收入可达6000-8000元左右,包含基本薪资、绩效工资、补助等; 经验及能力突出者可竞聘管理岗位;
2、基本福利:提供员工宿舍（在万科朗润园，环境佳），每月5天调休（可3天连休）、法定节假日带薪休假（值班有补助）、工作满一年者可上五险、发放工作手机等；
3、补充福利: 不定期团建旅游等
4、带薪培训:试用期间带薪培训,提高专业技术能力;定期组织在职培训,不断提升专业素质。
