(1)人力资源相关专业或熟悉人力资源管理的流程和相关政策,经验不限;
(2)具有行政管理相关知识,组织协调能力较强,有较强的学习能力和语言表达能力;
(3)具较强的文档管理能力,工作认真细致;
(4)能够了解并掌握管理体系文件对档案管理的要求,具备按管理体系规范档案管理的能力。
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