岗位职责：
1、处理所负责品类商品的询比价、报价任务，保证报价产品的准确性和渠道的合规性；
2、商品与厂家信息整理，作出配销（合理库存）规划，制定合理的库存计划及商品周转；
3、合理规划供应商和采购量，以及后台订单的采购作业，选择科学的物流模式与线路，提升到货效率，降低物流成本；
岗位要求：
1、熟悉办公设备/耗材/文具/日用百货/洗护/小家电/五金/劳保等全品类产品，或了解其中一类产品的也可；
2、有一定的供应商开发和谈判能力，有1-3年的采购经验；
3、会基础的EXCEL数据处理。
4、年龄35岁以下；
5、大专以上学历；
薪酬福利：
1、岗位薪酬：专员3500-6100 （年终奖金根据整体运营和部门占比及个人综合能力发放）；
2、保险福利：（五险、意外保险、带薪年假）；
3、补助：（通信、餐补）；
4、工作时间：（周一至周六早8：30-18：00，每周末单休，法定假期已国家规定的法定为准）。
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