1、在董事长的领导下，协助制定和实施销售目标、销售计划和方针，全面负责线下营销与管理工作，完成经营目标；
2、根据市场发展趋势及走向，及时参与制定公司产品、活动的政策及流程，保证线下营销工作积极推进；
3、拥有丰富的各单位/企业资源，并能够快速就公司业务达成对接者；
4、在已有的资源的基础上，新拓展其它的单位/企业，保证新拓展业务量的持续递增；
5、负责团队建设工作，包括但不限于团队日常绩效数据监控、绩效辅导、培训赋能、人员激励、人员选用育留等工作；
任职要求
1、有5年及以上同行业或业务关联行业工作经验；
2、踏实、勤勉，能够根据领导的要求对目标客户进行指定拓展，实现客户拓展指标，并能够挖掘项目；
3、思维灵敏、能够聚焦方向、聚焦项目，具有较强的客户裂变能力；
4、有优秀的渠道拓展能力，有代理商、经销商等渠道拓展者优先；
5、有招商会、会展、会务或协会关系拓展及维护经验；
6、有产品推广、技术推广及公司介绍推广经验。
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